仕事内容
職種:製造部門の現場統括(日本本社窓口)
業務内容:日本本社から受注生産に関する内容を聞き取り、生産計画部署や製造マネージャーに伝達。
受注の殆どは日本から。
小ロット多品目で対応しているため、日本とのサンプルや試作品の伝達事項や本社技術部主導のもと、
品質改善活動、工程内NG削減活動・生産効率向上活動を担当してもらいます。
若手の人材を採用し、しっかりと教育を行い会社を背負っていける人材にする事を目的としている為、未経験でも応募可能
事業内容
自動車/オートバイ、OA/家電機器、電子/通信機器などに使用するゴム製品の製造会社
福利厚生
1年勤続後に、年1回の一時帰国の飛行機と海外旅行保険を付与、賞与/昇給、健康診断など
掲載した担当者からのメッセージ
業種:自動車/オートバイ、OA/家電機器、電子/通信機器などに使用するゴム製品の製造会社
就業:8:30~17:30
土曜:年に6回程度(社員旅行と年末の宴会が含まれますので、基本は土曜勤務はなし)
職種:製造部門の現場統括(日本本社窓口)
業務内容:日本本社から受注生産に関する内容を聞き取り、生産計画部署や製造マネージャーに伝達。
受注の殆どは日本から。
小ロット多品目で対応しているため、日本とのサンプルや試作品の伝達事項や本社技術部主導のもと、
品質改善活動、工程内NG削減活動・生産効率向上活動を担当してもらいます。
給与:5万バーツから(年齢と経験による)試用期間119日
性別:男女可能
年齢:経験・人物により、40歳ぐらいまでは検討可能
語学:高度なタイ語は求めていないが、現場で意思疎通が取れる程度のタイ語がベスト。
備考:半年間ほど、日本本社にて研修をしていただく為、日本在住者でも応募が可能。
タイ人管理・監督者(係長以上)は、全員が女性です。
社員数:タイ人54名+.アルバイト50名前後
募集の背景:日本からの赴任者が2021年12月に帰任を予定しており、後任者をタイ国内で探す。
若手の人材を採用し、しっかりと教育を行い会社を背負っていける人材にする事を目的としている。
福利厚生:1年勤続後に、年1回の一時帰国の飛行機と海外旅行保険を付与、
賞与/昇給、健康診断など
求人概要
勤務時間 | 8:30~17:30 土曜日出勤は年に6回程度(社員旅行と年末の宴会が含まれますので、基本は土曜勤務はなし) |
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ビザサポート | あり |
特徴 | 現地採用多数 日系企業 通勤手当あり スカイプ面談OK 女性歓迎 |
応募条件
応募資格 | 経験・人物により、40歳ぐらいまでは検討可能 |
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タイ語 | 日常会話レベル |
求める人物像 | 将来的に会社を背負っていける人材を希望 |